销售部经理

岗位职责：1.负责团队招聘，人员管理，人员培训，2.负责谈判客户，协助业务员签单3.统筹销售目标，并达成目标任职要求：1.三年以上房地产销售工作经验，两年以上团队管理经验。2.语言表达能力强，善于沟通，具有较强的责任心。3.公司具备快速培育新人的用人机制，为新人提供全面、系统的入行培训。4.熟悉房地产市场及相关法规。薪资待遇：面议备注：有意向者直接电话咨询！