领导力项目总监/经理

岗位职责：1.负责经理级及以上干部领导力发展项目的开发策划与实施；2.按需为集团及各品牌提供人才培育项目策划、资源整合、培训及辅导等服务；3.负责行动课题的辅导与跟进、学员个人行为改善计划的促动与实施成效评估；4.项目及企业内部核心经验萃取与推广；5.其他上级领导交办的重要事宜。职位要求：1.本科或以上学历，专业不限；2.操盘过经理级及以上干部培养项目经验者优先；3.学习或接触过教练技术、促动技术、行动学习方法论中任一项或多项者优先；4.具2年以上管理经历，具较强的多项目管理能力、学习转化能力，较强沟通能力及抗压性。