管理培训生

1、工作内容：协助经理管理本部门员工｀导购，负责商品管理丶报表管理，线上商品库存维护及跟踪，协助完成各类项目文档的编制；2、招聘要求：21年-22年大专以上应届毕业生，性格开朗，肯吃苦愿意学习，有管理能力潜质，接受总部集训及区域内工作地调动；3、福利待遇：入职满一月交五险一金，储干薪资+学历津贴+餐补+绩效奖金。