行政主管

岗位描述：1、制定、完善更新公司规章制度；2、负责行员工招聘，完备入职管理、离职管理等各项事务手续；3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；4、负责员工整月出勤监管，员工宿舍安排以及日常管理；5、负责公司相关资料的分类、保存、归档管理工作；6、协助现场商户租金的收缴工作。 任职要求：1、行政后勤、人力资源管理相关工作经验1年以上；2、具备良好的语言表达能力，应变能力；3、形象好，气质佳，有亲和力；4、能熟练使用各种办公软件及各类办公设备。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】