人事干事（台山广旭学校）

岗位要求1、认真贯彻落实党和政府有关民办学校人事、工资、福利、聘用合同、职称及兵役登记等各项政策；制定和管理全校各类人员的百年之和用人计划，负责人事规章制度的制定和组织实施。2、掌握全校人员编制和用人计划。按照干部管理权限和范围配合领导做好全体教职工的招聘、考勤、人事调配、奖惩、任免、转正、职称评定等具体工作，并注意随时积累资料。协助领导做好新入人员的审查、推荐、挑选工作，及时办理好各项手续。3、负责全校教职工的异动，办理有关入职、离职手续。负责临时工用工申报、工人工种认定、转业、复员、退伍军人的安置工作。4、筹备期重点工作为招聘。任职要求1、大学本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；2、熟练使用办公软件，熟悉word、excel使用；3、沟通协调能力强，有亲和力，有责任心；4、态度积极，学习能力、抗压能力强。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】