人事行政助理

高中以上学历，一年以上相关工作经验1．较强的沟通和协调能力，思路清晰岗位职责1、协助制订完善、组织实施有关规章制度和工作流程；2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；4、组织、安排应聘人员的面试；5、办理员工入职及转正、调动、离职等手续；6、管理公司人事的档案；7、协助处理劳动争议；8、每月办公后勤用品的申购和派发；9、上级领导安排的其它任务等。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】