人力资源中心行政人事经理

岗位职责：1.负责集团日常人力资源各模块工作的开展，主导集团招聘培训工作；2.负责集团日常行政人事组织管理，制定、参与或协助上级执行相关的政策和制度；3.负责集团后勤服务工作，包括基础设施、物业、车辆、保洁、保卫工作的监督和管理；4.完善并改进集团行政人事制度；5.集团企业文化策划和组织实施。任职要求：1.行政、人力资源、汉语言文学等相关专业大专及以上学历；2.两年以上同等职位工作经验，有集团总部人力资源管理从业经验者尤佳；3.良好的沟通和行动能力，良好的服务意识；4.45岁以下，性别不限，能在公司住宿者尤佳。联系我时，请说是在【珠三角速聘】上看到的，谢谢！