行政人事

1、主要负责公司人力资源招聘、培训及管理。与相关文职工作；2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；4、具有较强的应变能力和内外沟通能力；5、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。