人事专员

工作职责：1、根据公司需求，按照人员配置规划进行招聘工作；2、负责人力资源相关制度的监督执行、培训与服务；3、人事档案管理、劳动合同的签订，员工入职、离职手续的办理；4、员工关系的管理；5、负责绩效考核的收集以及统计核算；6、负责组织和开展员工关怀活动。任职要求：1、大专及以上学历，1年以上招聘及人资经验优先；2、有扎实的人力资源基础，熟悉相应的人力资源管理知识，掌握有关人力资源的各项规章制度，熟悉劳动合同法、民法典等相关法律知识；3、有较强的沟通、协调、语言表达能力及文字组织能力；4、熟练办公软件。工作时间：周一至周五：8:30-12:00；13:30-18:00。周六：9:00-12:00。每周工作5.5天五险+下午茶+餐补+年假+加班费+不定期团队活动+节假日福利