人事专员/助理

1.协助处理人事行政部的日常事务2.人员的到职和离职的相关手续的办理;3.各类人事资料的汇总，建档及管理，员工个人档案资料的管理；4.员工调休假、请假、日出勤状况稽查统计；5.员工劳动合同的签订；6.员工工伤、社保、意外险的办理；7.负责人员薪资核算；8.负责对办公用品、设备的管理；9.承办上级临时交办的事项；任职要求：1.人力资源管理、行政管理及相关专业大专以上学历；2.具有良好的书面、口头表达能力；3.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；4.了解国家各项劳动人事法规政策；5.工作细致认真，有良好的执行力及职业素养；6.有强烈的责任感和敬业精神。